掘金之旅 ---- 提升决策力的成功之旅
活动详情
把企业利益最大化的追求融进思想,把追求卓越的理念变为行动,让企业的每一个成员开始高度关注执行力,学会使用“PDCA”工作流程,理解用结果说话的价值。
这是一个对“TEAM BUILDING”课程的革命!让精彩有趣的“掘金之旅”帮你实现这个革命吧!
课程背景
◎《掘金之旅》课程是从加拿大引进的经典体验式学习课程;
◎已被清华大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学列入EMBA课程;
◎已被Coco-cola、Philips、Johnson & Johnson、Pepsico、ABB、Unisono、BP-Secco、朗盛科技、Rhodia、首创置业、联想科技、浦发银行等多家公司采用作为内训;
据反馈统计,90%的参与者承认“掘金之旅”与自己平时的行事方法吻合度极高。
课程简介
《掘金之旅》课程是国际最经典的体验式培训课程之一,参训学员分组组成探险队去沙漠寻金,每支队伍所处起始条件相同,他们能得到1000元预备金,探险队可以用1000元预备金在大本营购买帐篷、指南针、水、食物,等物资从地图的大本营出发,深入沙漠深处挖掘黄金。整个探险之旅行程25天,在前行的路上,探险队会经过绿洲、沙漠、村庄、王陵,不同的路线会遇到不同的天气,晴天、高温、沙风暴、沙风暴加高温对每支探险队都是一种考验,有的探险队会挖得大量黄金胜利归来,有的探险队则魂归黄沙,一切尽在团队的决择……
本课程是国内最新的体验式培训课程,完全不同于拓展训练和演讲式培训。除了需要课堂小组协作竞争外,还要学员全身心的投入和参与,更需要有专业的资深讲师,引导学员进入更深层次的体验和讨论之中,从而挖掘出公司内部存在的问题,并试图找出相应的解决方法,是一种高度深入体验的课程。
《掘金之旅》课程广泛适用于公司内部培训、公司季度或年度会议、以及与合作伙伴的会议或活动。
课程目标
* 提升学员团队协作、群策群力能力;
* 学习如何更好的应对压力、危机和变化;
* 理解管理的四大职能:计划、组织、领导、控制;
* 理解行动和产出的关系,使学员学会“how to work smarter,not harder”;
* 运用以终为始的思想促进结果导向的行为;
* 明确资源的内涵,提高资源配置的能力。
课程时间
1天
课程对象
公司各阶管理人员、项目实